Perustelut
Henkilöstökertomukseen on koottu tietoja muun muassa hyvinvointialueen henkilöstön määrästä ja rakenteesta, työhyvinvoinnista, osaamisen kehittämisestä, rekrytoinnista, työsuojelusta ja työterveyshuollosta sekä henkilöstömenoista vuonna 2024.
Henkilöstöjohtaja selostaa henkilöstökertomuksen sisältöä kokouksessa.