KEUHDno-2026-4482
Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen hallintosääntö 50 § (aluevaltuusto 12.3.2026 § 8)
Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen sosiaalityöntekijän virkaa on tarjottu taloudellisista, tuotannollisista ja toiminnan uudelleenjärjestelyistä johtuvista syistä irtisanottavalle viranhaltijalle irtisanomisen vaihtoehtona. Aluehallitus päätti yhteistoimintaneuvottelujen tuloksesta 10.10.2025 § 204. Kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain (viranhaltijalaki) 4 § 3 mom. mukaan virkasuhteeseen voidaan ottaa ilman hakumenettelyä, kun kysymyksessä on taloudellisista ja tuotannollista syistä irtisanotun viranhaltijan ottaminen toiseen virkasuhteeseen tai muun työnantajan palveluksessa olevan henkilön ottaminen virkasuhteeseen lain tai sopimuksen nojalla tapahtuvan toiminnan siirtämisen yhteydessä taikka muu näihin rinnastettava hallintosäännössä määrätty peruste.
Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen hallintosäännön 49 § mukaan virka saadaan täyttää sitä haettavaksi julistamatta, kun kysymyksessä on toiminnan uudelleen järjestämiseen tai siihen rinnastuvaan järjestelyyn liittyvä viran täyttäminen, kun virkaan nimitetään aiemmin hyvinvointialueen vakinaiseen palvelussuhteeseen otettu, kelpoisuusehdot täyttävä henkilö.
Henkilö täyttää sosiaalityöntekijän viran kelpoisuusehdot (henkilö yksilöity liitteessä, joka on salassa pidettävä) ja on ammattitaitoonsa sekä kykyynsä nähden sijoitettavissa ko. virkaan.
Päätän ottaa henkilön (joka yksilöity liitteessä, joka on salassa pidettävä) virkasuhteeseen sosiaalityöntekijän nimikkeellä 1.8.2026 alkaen.
Tämä asiakirja on sähköisesti hyväksytty Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen asianhallintajärjestelmässä.